两江新区水土高新园自2010年成立以来，为营造健康向上的发展环境，丰富职工业余文化生活，提升职工的精神境界，积极开展了丰富多彩的精神文明建设活动，提高了职工的思想道德素质和科学文化素质，为建设和谐大美新园区提供了精神动力和文化条件。
学习蔚然成风
为更新知识储备、提高工作技能、加强人才培育，水土高新园倡导干部职工结合工作需求，参照部门职责，有针对性地组织学习，以弥补知识缺陷，补齐技能短板。仅2017年，水土高新园通过“请进来”的方式组织了20余场讲座和专题学习，内容涵盖合同法规、安全生产、网络知识、半导体知识、机器人产业、数字产业等多个方面。同时，水土高新园还有计划组织部门人员外出学习，营造了“内部学习提升素质，外部学习拓展视野”的效果，园区学习风气蔚然成风。
构筑活动平台
针对入园企业多、青年员工多、好运动的特点，水土高新园规划建设了云兴体育公园，内设草坪绿地、篮球场、网球场、羽毛球场和五人制足球场。为建设书香园区，满足喜欢读书和展示文艺才能的“70后”、“80后”们的需求，水土高新园以党群服务中心为阵地，设立了舒适明亮的职工书屋，藏书达到5000余册。此外，宽敞的职工书画廊也成为展示职工艺术才华的一道靓丽风景线。
展示青春动感
在加快园区开发建设的同时，水土高新园还开展了丰富多彩的职工文化活动——迎春游园活动让职工们在欢声笑语中喜迎佳节的到来；5公里长跑比赛彰显了“青春、运动、友谊”的主题；篮球足球联赛比赛展示了园区健儿健康向上的精神风采；职工运动会增强了职工凝聚力。
丰富多彩人生
在开展群众性精神文明建设活动过程中，水土高新园坚持以人为本，从细节上关心职工的成长，发掘和调动职工的智慧，增加职工的归宿感和荣誉观， 从而进一步增强团队的凝聚力和向心力。水土高新园每一季度为职工举行的简朴而有意义的“集体生日”活动，让大家欢聚一堂，交流工作、畅谈理想，共展未来。青年交友联谊活动，为入园企业、机关、银行、学校、医院的单身青年男女提供了温馨的交往与牵手机会。
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